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民事诉讼词条

民事诉讼词条

分类：法律法规阅读：3008次2012-12-31

公司合并后劳动合同如何签

近年来，企业兼并、重组等越发频繁，尤其是在全球金融风暴引发的一轮轮人员裁减浪潮中，业务变化或用人单位主体资格变化更是屡见不鲜。但是，这些缘由也往往成为最常见的单方解除劳动关系的理由。

分类：劳动人事阅读：4612次2013-03-21

劳动法对工时是如何规定的？

近年来“猝死”现象频频发生，就是因为大家都不注重关注自己的工作时长，熬夜加班，身体超负荷运转，年纪轻轻就把生命奉献给了工作和公司。真的是太不值得了。所以，各位小伙伴一定要清楚法律规定的工作时间，不要害怕去维护自己的权利。

分类：劳动人事阅读：4652次2014-12-30

商品房预售许可证如何办理呢？

若开发商没有预售许可证就和你签房屋买卖合同，而且还要你交购房款，则你就要小心了，很可能钱打了水漂，房子还拿不到手。预售许可证如此厉害，小编告诉大家怎么办理吧一、申请人办理《商品房预售许可证》所需提交资料：（一）《商品房预售许可申...

分类：买卖租房阅读：3064次2015-12-21

《中华人民共和国广告法（主席令第二十二号）》

中华人民共和国主席令第二十二号《中华人民共和国广告法》已由中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议于2015年4月24日修订通过，现将修订后的《中华人民共和国广告法》公布，自2015年9月1日起施行。 ...

分类：餐饮法规阅读：2674次2016-03-03

连续工龄计算原则？

凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作、安排下岗者，调动、下岗（与企业保持劳动关系）前后的工龄应连续计算；

分类：劳动人事阅读：2854次2015-02-28

厂房租赁合同法律常识介绍

在商业化的今天，房屋租赁关系普遍存在于我们的日常生活中，而厂房租赁也是其中非常重要的一种，也是各大企业关心的焦点。租赁厂房后，一旦厂房租赁合同无效，不但会给企业家蒙受巨大的经济损失，而且会影响一间企业正常的发展进程。易法通为您提供专业的代写...

分类：买卖租房阅读：4184次2013-02-07

广州市患病或非因工负伤职工哪些情况下，单位不能解除劳动合同？

案情：广州市A公司职员甲因患病需住院治疗，由于病情严重其在医疗期满之后仍在住院治疗。该期间甲与A公司的劳动合同期满，A公司遂与之解除劳动关系。请问：A公司的做法符合法律规定吗？

分类：劳动人事阅读：3480次2013-04-23

订立无固定期限劳动合同的情形有哪些？

所谓无固定期限劳动合同，指用人单位与劳动者约定没有确定终止时间的劳动合同。它对劳动者、用人单位都有好处：对劳动者而言，有利于稳定就业，保持生活开支；对用人单位而言，不用频繁更换劳动者，从而维护其经济效益。那么，订立无固定期限劳动合同的情形有...

分类：合同纠纷阅读：3841次2014-07-01

防范采购风险的主要对策

在采购的过程中，时常会出现一些意外情况，我们把这些意外称之为采购风险。采购风险包括人为风险、经济风险和自然风险。如果不对这些风险加以防范，通常都会影响采购预期目标的实现。那么防范采购风险，有哪些对策呢？

分类：合同纠纷阅读：3082次2015-08-05

交口县某某乡某某村民委员会某某村民小组与交口县某某冶炼有限公司租赁合同纠纷案

原告交口县某某乡某某村民委员会某某村民小组（以下简称某某村民小组）诉被告交口县某某冶炼有限公司（以下简称某某公司）租赁合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理，原告及其委托代理人、被告委托代理人张某某到庭参加诉讼，本案现...

分类：律师案例阅读：1480次2015-08-18

公司股权收购的法律风险

公司的股权收购，是公司经营活动的一项重要内容，意指投资人以合理的对价，参股其他公司的股权，乃至控股其他公司。然而，股权收购也是一项极具风险性的市场行为，投资人应全面排查目标公司的有关情况。如有不慎，投资人恐将遭受极大的经济和信用损失。

分类：债权债务阅读：3603次2016-08-08

股权转让应该要注意的问题

在现代的企业管理中，企业的发展随时都可能出现变数，不管是有限公司和股份公司，股权方面都可能会出现一些变动，当然在企业经营过程中，股东如果想要将自己的股权转让，既可以对外部进行转让，同时也能够在企业内部向其他股东进行转让，但是在转让过程中是有...

分类：创业经营阅读：3898次2013-07-22

“腹黑员工”泄漏公司机密，罚了20万还不够公司赔的！

近年来，侵犯商业秘密的事件越来越多，有数据显示，企业数据和商业机密泄露事件80%都来自内部员工。

分类：创业经营阅读：2408次2019-07-19

HR警惕丨新型冠状病毒凶猛来袭，学会这6大问题处理技巧，避免自己掉坑陷入被动……

2020年，注定是不平凡的一年。这次的疫情究竟有多重？从疾病预防控制局在2020年1月20日发布的一则《新型冠状病毒感染的肺炎纳入法定传染病管理》，我们就可以看出事情的严重性。

分类：劳动人事阅读：2004次2020-02-17

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