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用人单位录用应届大学毕业生时，须与学校共同签订3方就业协议，在就业协议中常有相应的违约金条款。毕业生就业后如签订了劳动合同，一旦提前辞职，这笔违约金究竟应不应当支付？程某与比亚迪公司、上海比亚迪公司就为这笔已付的2万元违约金走上了法庭。记者...
劳动法规定：“订立劳动和变更合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。”具体讲，订立劳动合同必须遵循以原则：
案情：张某向顾某借款3万元，约定6个月后偿还，但是并未约定支付利息。后因张某到期没有偿还借款，顾某在诉讼时效内起诉了张某。请问：顾某能要求张某支付利息吗?
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