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为当事人作敲诈勒索罪的刑事辩护，争取其缓刑。
为当事人处理交通事故纠纷，获得赔偿5857.2元。
劳动合同解除或终止后，用人单位无须支付经济补偿金的情形： 1、 由劳动者提出，用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同。 2、 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同。 3、 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...
受理合同纠纷案件，为当事人追回租赁场地。
家政服务业的普及和发展，给忙碌的城市居民带来了极大便利，使许多人从繁重的家务劳动中解脱出来，以便从事职业活动和休闲娱乐，这一趋势符合家庭服务社会化的方向。然而，有一利必有一弊，家政服务业在给人们带来便利的同时，雇员和雇主、服务提供者和服务接...
受理寻衅滋事罪刑事辩护，争取缓刑。
在本案中做刑事辩护人，争取缓刑。
为更好地适应公司的良性发展，增强公司的社会竞争力和提高员工工作效率，很多公司都为自己量身制定了公司规章制度。公司如何才能制定出具有法律效力的规章制度呢？以下就由易法通专业律师为大家一一指导。
中国的劳务派遣方式相对于国外起步晚，但是发展迅速，劳务派遣作为一种新型的用工形式，越来越多的企业青睐它。
受理旅游合同纠纷，维护当事人合法权益。
随着技术的进步和社会的发展，企业的市场竞争愈加激烈化。形形色色地新情况、新问题，迫使管理者在企业管理中，急需增强内部凝聚力，推进企业员工从上到下的危机意识和应对意识，激励员工积极投身工作的奉献精神。 近年来，加班工作逐渐成为了现代企业...
工龄工资，也称年功工资，是企业按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿，是企业分配制度的一个重要组成部分。
工伤保险基金是指为了建立工伤保险制度，使工伤职工能够得到及时的救助和享受工伤保险待遇而筹集的资金。
随着节后离职潮，些许上班族没能回转过来，不适应工作节奏，办理了离职。闪辞族，卧槽族，各种族类驾着离职潮兴起，翻涌着员工们的心理。同时，企业者们也面临离职潮的考验。 企业者初丁们看过来，员工主动离职时，不要惊慌，不要挽留，傲娇的做好应对和风...
受理聘用合同争议纠纷，维护当事人的合法权益。
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