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《公司法》司法解释五（以下简称解释五）的颁布，可以说用“重大利好”来形容都是不为过的！新解释就股东权益保护等纠纷案件适用法律问题作出规定，而这些规定对于股东而言可以更好的维护自身权利。
客户来电说由于政策调整，市政府要进行产业转移集中，集中区有更多的税收优惠，公司要搬迁，个别员工考虑到上班路途、搬家等原因不愿意随迁，公司要怎么操作才能平稳完成搬迁事宜呢？
由于我国劳动法对于三期女职工（孕期、产期、哺乳期）的特殊保护，导致公司在管理这一群体时会面临诸多法律上的限制。所以，三期女职工的管理一直是困扰企业家和HR们的难题。
作为公司的发起人兼股东，如果连股权转让规则都搞不清楚，那要注意了！ 万一哪天“玩脱”，可能就把对公司的控制权也都“送”出去了~ 该知道的和不该知道的，都帮你整理清楚了，看完就能懂！
员工离职都需要开具离职证明，劳动法律中称为解除或终止劳动合同证明。 但在实际工作中，有很多企业都不把离职证明当回事。 甚至有些企业因为种种理由，拒给员工开这份证明，而事实上这样做后果是很严重的！
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