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本文整理和总结有关企业用工过程中有关工伤的法律知识，通过了解有关工伤认定申请、工伤认定的标准、劳动能力鉴定、工伤待遇以及企业在处理工伤过程可能存在的风险等，防范企业与员工之间的纠纷。
现代的工业化生产给人们带来了丰富的物质生活，但随之也带来了产业危害—工伤，在这个社会，工伤的处理显得越来越重要，人们也越来越关注，接下来让小编带大家了解下工伤认定的范围和程序。
及时、准确的工伤伤残鉴定是劳动者遭受工伤后享受合理工伤待遇的一个关键步骤。那么，工伤伤残鉴定程序有哪些？需要准备哪些材料？受理机构是什么？下面本文将一一作答。
工伤待遇有一下内容组成： 一、医疗费（含医疗期间的护理费） 二、住院伙食补助费，按所在单位因公出差标准的0%计发。（特殊除外） 三、停工留薪工资（计算到伤残等级评定后）
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