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4001-555-689
劳动报酬指劳动者在提供正常劳动的前提下用人单位按劳动合同规定的标准应当支付给劳动者的全部金额,即劳动者工资。那么，用人单位在什么情况下允许减发劳动者工资？
为当事人维护合法权益。
上诉人浙江某某制品有限公司（以下简称某某公司）、上诉人某某银行股份有限公司杭州分行（以下简称某某银行杭州分行）为与被上诉人上海某某有限公司（以下简称某某公司）、原审被告浙江某某股份有限公司（以下简称某某公司）票据追索权纠纷一案，不服浙江省杭...
为当事人追回汇票票款2500万元及利息。
为当事人处理票据追索权纠纷，维护其合法权益。
为当事人追回欠款20万元，维护其合法权益。
为当事人追回各项损失共计78932.9元。
协助当事人处理劳动争议纠纷，维护其合法权益。
受理劳动争议纠纷，维护当事人合法权益。
在报酬纠纷中，维护了当事人权益。
协助解决当事人劳动争议纠纷。
上诉人南京某某房地产开发有限公司（以下简称某某公司）因与被上诉人刘某劳动合同纠纷一案，不服南京市栖霞区人民法院（2013）栖民初字第869号民事判决，向本院提起上诉。本院于2014年1月2日立案受理后，依法组成合议庭于2014年1月23日公...
协助委托人处理民间借贷纠纷，维护其合法权益。
为当事人追回500000元，维护利益。
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