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计划生育

男职工陪产假规定

男职工的陪产假又指护理假，是指依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。但是，我国《劳动法》及相关法规均未统一规定男职工陪产假的问题。关于男职工的陪产假的规定散落在各个省、自治区、直辖市的《人...

分类：劳动人事阅读：3459次2015-03-25

鼓励“高学历者生三胎”，法律视角为何行不通？

全国政协委员、孔子第78代嫡孙孔维克在接受记者采访时说：“计划生育工作当务之急是调整人口结构。调整人口结构比控制人口数量更重要。建议高学历者可以生三胎以调整人口素质”。听到这个建议，未免让人心伤。站在法律的角度分析，这项建议为何行不通呢？下...

分类：婚姻家庭阅读：2294次2015-03-13

社会抚养费征收标准

社会抚养费的征收标准并没有一个全国统一的标准，而是由省、自治区、直辖市人民政府人民代表大会或者其常务委员会根据本省情况制定计划生育条例来确定。

分类：婚姻家庭阅读：3257次2015-08-03

透过5岁男孩抗议父母生二胎，解单独生二胎政策

一男童为抗议父母生二胎，竟欲独自下车闯天下，幸好机敏的列车长及时发现并将其拦下……这是3月18日发生在九江开往福州D6505次列车上的一幕。

分类：婚姻家庭阅读：2517次2015-03-23

关于产假的6个法律知识问答

女职工的产假是几天？女职工晚育年龄是多少岁？女职工休产假期间有没有工资？

分类：劳动人事阅读：3066次2014-12-01

洪某某与来某某（厦门）塑胶制品有限公司劳动争议一审民事判决书

为当事人处理劳动争议纠纷，维护其合法权益。

分类：律师案例阅读：1619次2017-03-30

关于“产假”的建议

一、用人单位以调岗的方式，变相逼女职工辞职该如何处理? 女职工怀孕后会面临着身体不适、产检、休产假等问题，对其本来的工作一定会有影响。现在，很多用人单位，尤其是私企，为了因避免女职工怀孕带来的损失，很多企业会以女职工孕期无法胜任原工作...

分类：劳动人事阅读：4184次2015-03-25

非婚生子女如何落户?

一般情况下，非婚生子女可以随母报户口，孩子的母亲可持子女的出生医学证明、本人身份证、户口簿等，到户口所在地派出所申请办理孩子的出生登记。

分类：婚姻家庭阅读：2903次2015-03-03

别把怀孕当成保工作的护身符

虽然这些法律极大地约束了用人单位，然而，现实中也常常有女性凭借一张“妊娠化验单“来为被解雇做挡箭牌，各种提要求，用人单位鉴于法律规定实在无奈。那么，真的就是束手无策了吗？不是的！怀孕并不是万能盾牌，小编带你正确理解我国《劳动合同法》的法律内...

分类：劳动人事阅读：2508次2015-09-22

男性也可享受“产假”你造吗？

众所周知，女性生育或计划生育手术时，用人单位参加生育保险的，女方可享受生育津贴，可是你可知道？男性同胞也有缴纳生育保险！

分类：其他文章阅读：2509次2014-09-28

张某甲挪用公款罪一审刑事判决书

在诉讼中维护了当事人的权益，争取缓刑四年。

分类：律师案例阅读：2680次2016-06-24

我国法定婚假有几天

婚假是每个劳动者都会遇到的情况。劳动者结婚时，享受一定的假期，有利于更好的享受结婚带来的快乐。因此，婚假的时间就成了劳动者尤为关心的一个问题了。那么，我国法定婚假有几天呢？

分类：劳动人事阅读：3156次2015-02-09

非婚生子女的法律保护

通说认为的非婚生子女，是指没有合法婚姻关系的男女所生的子女，未婚男女所生的子女，有配偶者与第三人自愿发生性行为所生子女，无效婚姻、被撤销婚姻所生子女及妇女被强奸后所生子女等，均为非婚生子女。

分类：婚姻家庭阅读：3871次2015-06-05

离婚协议不可“任性”而为，否则约定无效

现实生活中，有不少的夫妻为了避免离婚时的纠纷，经常会订立离婚协议，但由于缺乏法律知识，有些约定违反了法律的强制性规定将导致约定无效，比如：再婚后不得再生育子女;离婚后一定期限内不得再婚;夫妻共有房产约定归子女所有;限定再婚后所生育子女的继承...

分类：离婚事务阅读：3430次2015-04-01

未婚先孕被辞，公司道理何在？

怀孕7个月的准妈妈李女士春节期间回陕西老家过年，因为路途较远，为了躲避春运高峰期，她提前离岗，并推迟了回来上班的时间，没想到回到单位工作半个多月就接到了人事部门的辞退通知。

分类：劳动人事阅读：2080次2015-03-24

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