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用工分险

如何处理未成年用工的工伤问题？

如果该未成年人已满十六周岁，则该未成年工的工伤处理方式与成年工相同，享受工伤医疗待遇。

分类：劳动人事阅读：3212次2015-04-10

五险一金包括什么？

五险一金包括养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险，工伤保险和公积金。

分类：劳动人事阅读：4031次2014-12-29

辞职后五险一金怎么处理？

一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式： 1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；

分类：劳动人事阅读：8040次2014-12-30

非全日制用工有哪些注意点

一、协议方式非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个上用人单位订立劳动合同;但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。

分类：劳动人事阅读：7118次2015-03-09

从入职到离职，用工风险怎么规避？

“天下没有不散的宴席”，这句话用在公司与员工之间，在某种程度上想来也是合适的。虽说不乏有员工一生只为一家公司而奋斗，但确也有不少的员工因种种原因，而与公司分道扬镳。

分类：劳动人事阅读：2836次2019-06-20

五险一金缴纳比例分别是多少？

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。

分类：劳动人事阅读：8182次2014-12-29

五险一金需要交多少钱？

不同的城市，五险一金的缴费标准是不一样的，主要是因为五险一金缴纳比例与五险一金缴费基数的不同，具体还需要向当地的社保局与公积金管理中心咨询。

分类：劳动人事阅读：4937次2014-12-30

五险一金要交多少年？

（1）养老保险：达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。（2）医疗保险：每个城市对于医疗保险缴费年限的规定有不同，具体医保缴费年限的规定，须以当地社保局公布的政策为准。（3）失业保险：五险一金中的失业保险缴费年限最...

分类：劳动人事阅读：4460次2014-12-30

五险一金能取出来吗？

养老保险是很难实现养老保险个人账户随意的提取。因为《社会保险法》规定：养老保险个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，养老保险个人账户余额可以继承。另外，当参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累...

分类：劳动人事阅读：7652次2014-12-30

交强险遇到车祸，谁掏腰包？

近日，谭某驾驶拖拉机由隆安县古潭乡往那桐镇方向行驶途中，卢某在其后方驾驶小轿车实行超车，在驶回原车道时未保持足以采取紧急制动措施的安全距离，致使两车发生碰撞，卢某当场死亡及两车不同程度损坏。

分类：交通事故阅读：4310次2015-04-23

离职后五险一金怎么办

五险一金作为保证劳动者在年老、失业、疾病、暂时或永久丧失劳动能力等情况下得到必要的经济补偿和物质帮助的制度，是现代人生活中十分重要的一部分。

分类：劳动人事阅读：3187次2015-06-01

五险一金之养老保险那些事

声明：因各地对基础养老金政策有所差异，本文以厦门市为例，特此说明。 5月13日，人社部公开了“关于加强和改进人力资源社会保障领域公共服务的意见”（以下简称为意见），明确各地不得将参加社会保险、职称评审等业务与档案保管相挂钩，还具体提出...

分类：劳动人事阅读：2582次2016-05-27

非全日制用工能否订立口头劳动合同？

劳动合同的重要性现在很多人都知道了，正规的书面劳动合同，对员工和企业来说，都是一种规范化?；?。但有些情况下，签书面劳动合同，真的挺麻烦的。物流公司的郭总眼下有这个问题，郭总请了个司机小薛，平常也不用小薛来公司坐班，一周就跑几趟车。郭总想着用...

分类：劳动人事阅读：4585次2013-01-04

非全日制用工合同范本

一、劳动合同期限和工作内容第一条本合同自_____ 年_____ 月_____ 日起至 _____ 年_____月_____日止。期限为_____年（月）。第二条根据甲方工作需要，乙方同意担任__________岗...

分类：劳动人事阅读：3792次2015-03-09

全日制与非全日制用工的区别

全日制用工和非全日制用工有六大区别：一、从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是，后订立的劳动合同不得影响先订立劳动合同的履行。而全日制用工劳动者只能与一个用人单位订立劳动合同。

分类：劳动人事阅读：4324次2015-03-09

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