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案情:A公司员工张某,劳动合同到期后,A公司不想与其续签合同。张某认为,用人单位无权决定是否续签劳动合同。请问:A公司可以决定不再与张某续签劳动合同吗?
案情:李某与某公司签了无固定期劳动合同,他认为只要签了无固定期限的劳动合同,单位不能以任何理由解除劳动合同。请问,该公司是否可以解除与李某的劳动合同?
签订股权转让协议时:主体混淆?结构不明晰?忽视股权性质? 你可能会认为签完协议就事不关己了? NO!接下来很可能就是纠纷不断……
公司以在公告栏内张贴公告的形式通知召开股东会,能否视为有效通知?之后召开的股东会作出的决议是否有效?我们通过以下案例来具体分析:
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