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附条件单方面解除劳动合同,即单方预告解除权是指具备《劳动合同法》第40条规定的三种情形,用人单位可以解除合同但应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。
本院在审理原告丁某某诉被告丁某确认合同无效纠纷一案中,原告丁某某于2014年9月25日以双方纠纷已解决为由向本院提出撤诉申请。
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