99热精品国产_国产精品乱码久久久久久久_www.huangse._人人澡人人插_国产精品第_91视频综合网

<menu id="y04ay"><option id="y04ay"></option></menu>

<blockquote id="y04ay"><input id="y04ay"></input></blockquote>

<tbody id="y04ay"><small id="y04ay"></small></tbody>

<dfn id="y04ay"></dfn>

<sup id="y04ay"></sup>

股票代码（834627）

登录注册积分充值

易法通

在线法律咨询

全程耐心解答

易法通

电话咨询

让您从法律难题的困扰中解脱

易法通

业务咨询热线

4001-555-689

按类目搜索

咨询，电话

医疗期满后，单位能否以劳动者无法胜任原工作为由解除劳动合同？

案情：张某是甲公司的职工，在甲公司工作半年后，因患病住院，根据劳动法的相关规定，张某能享受的医疗期为三个月，张某医疗期满后，甲公司以张某不能胜任原工作为由，决定与张某解除劳动合同。请问：甲公司的做法是否合法？

分类：劳动人事阅读：3535次2013-04-11

劳动合同期满，用人单位有权决定是否续签劳动合同吗？

案情：A公司员工张某，劳动合同到期后，A公司不想与其续签合同。张某认为，用人单位无权决定是否续签劳动合同。请问：A公司可以决定不再与张某续签劳动合同吗？

分类：劳动人事阅读：3609次2013-04-15

与劳动者补签劳动合同后，用人单位是否还需支付双倍工资？

案情：2011年年初，吕某应聘到某用人单位上班。工作半年来，用人单位迟迟不与她签订劳动合同，但吕某深知签订劳动合同的重要性。因此从上班那天起，吕某就多次向用人单位要求签订劳动合同，但是用人单位一直未作答复。因此吕某准备诉诸法律时，用人单位态...

分类：劳动人事阅读：3696次2013-04-15

公司筹建期间未与员工签订劳动合同，可要求给予多少个月的双倍工资？

案情：甲公司在筹建基建阶段，尚未投产。2011年8月，该公司因筹建及生产项目需要聘用乙担任公司总经理助理，双方建立兼职劳动关系，商定兼职月工资为8千元，双方未签订劳动合同。2012年3月1日，公司与乙签订《劳动服务协议》，约定乙担任公司总经...

分类：劳动人事阅读：3596次2013-04-17

用人单位只签一年劳动合同而规定4个月的“实习期”是否合法？

案情：甲在一家外资公司就职。根据该公司劳动规章制度的规定，甲应先做满4个月的“实习期”，公司再和甲签订为期一年的劳动合同。请问：该公司劳动规章的该规定是否符合劳动法的规定?

分类：劳动人事阅读：5176次2013-04-19

用人单位与试用期间员工解除劳动合同需要什么条件？

案情：甲系A公司员工，尚在试用期。A公司欲与甲解除劳动合同，请问：A公司如何操作才能够解除与甲的劳动合同？

分类：劳动人事阅读：3367次2013-04-26

用人单位是否可以解除无固定期劳动合同？

案情：李某与某公司签了无固定期劳动合同，他认为只要签了无固定期限的劳动合同，单位不能以任何理由解除劳动合同。请问，该公司是否可以解除与李某的劳动合同？

分类：劳动人事阅读：3468次2013-04-26

可否以部门规章认定合同无效？

案情：2002年8月，嘉善人梁建英与一家建设公司平湖分公司（以下简称平湖公司）签订了一份《工程接洽协议》。合同规定，梁建英接受平湖公司委托，代理接洽建筑业务信息及联系；对于接洽成功的建筑工程项目，平湖公司向梁建英支付合同造价1%的接洽服务费...

分类：合同纠纷阅读：2395次2013-05-07

职工对因参加工会活动被解除劳动合同的如何获得赔偿金？

案情：郭某是某用人单位的职工，在职期间，郭某经常因履行工会规定的职责而耽误工作进度。郭某所处的部门主管对此很不满，于是向上级提出解聘的建议。用人单位经过考虑决定与郭某解除劳动合同，郭某认为用人单位的做法是违法的，于是要求该用人单位赔偿其损失...

分类：劳动人事阅读：4285次2013-05-15

公司拒签劳动合同，员工应如何维权？

案情：李某在A公司做市场促销工作，与A公司未签订书面劳动合同，只是口头约定了工作任务与基本保底工资数额以及提成的比例。为维护自身的权益，李某要求A公司与自己签订书面劳动合同，但A公司以书面劳动合同只是形式为由拒绝。请问：公司拒签书面劳动合同...

分类：劳动人事阅读：3215次2013-05-15

劳动合同期满是否一定可以终止劳动合同?

案情：甲在某公司工作，双方当初约定的合同期限是3年。快到合同期满时，甲受伤。待合同期满，甲尚在医疗期内，但该公司却终止与甲的劳动合同。请问，该公司可以终止和甲的劳动合同吗?

分类：劳动人事阅读：3438次2013-05-15

离婚诉讼须知之一：如何写好起诉状？

随着社会的发展，婚姻“从一而终”的传统观念似乎正在渐渐褪色，离婚率一路飙升。在协议离婚不成的情况下，诉讼离婚成为“怨侣”们最终的选择。要诉讼离婚，需要向法院提交离婚起诉书。那么，离婚起诉书应包括哪些内容？以下是易法通专业服务团队为选择诉讼离...

分类：离婚事务阅读：2723次2014-03-27

双宋离婚！你关心爱情破灭，我只想知道3亿的共同财产怎么分？

热热闹闹的爱情终究也没抵得过现实的磨练，两人的梦幻爱情终究以离婚散场。在广大网友都在慨叹再也不相信爱情的时候，敬业的小编我却是操碎了心，心心念念想着，这两人一离婚，三亿多的共同财产可怎么分啊？

分类：法务文章阅读：1663次2019-07-15

电子合同成企业复工“利器”！它的法律效力能等于纸质合同？需要注意什么？

区别于传统合同，电子合同有什么值得当事人特别注意的？

分类：合同纠纷阅读：3075次2020-03-16

被告人高某某贩卖毒品罪一审刑事判决书

为当事人作贩卖毒品罪刑事辩护，维护其合法权益。

分类：律师案例阅读：1404次2016-11-03

首页... 383940414243444546...尾页

服务热线

关于我们网站地图隐私申明闽ICP备09042048号-2 版权：易法通股份

关注导师

连续5天获取价值700元干货

Day1赠送法务官针对所需合同制定法律风险提示版1份

Day2赠送视频课程教《劳动合同填写指南》

Day3赠送《公司章程范本》或《保密协议范本》1份

Day4赠送法务官微信在线专业答疑1小时

Day5赠送视频课程《社保入税争议处理》教避税秘诀

二维码

① 扫描左侧二维码，关注我个人微信

② 关注后，发送关键字“干货”2个字

③ 我给你发《劳动合同风险版》.doc

④ 每天找我要以上物料

title

二维码

微信扫描二维码

加我个人微信

法律问题，实时回复

主站蜘蛛池模板：最色网址 | 亚洲中久无码永久在线观看同 | 国产自产第一区c国产 | 免费看片日本 | 国产破外女真实出血视频 | 久久这里精品 | 国产亚洲精品久久久久久打不开 | 老司机日日摸夜夜摸精品影院 | 无遮挡边摸边吃奶边做视频免费 | 国产激情一区二区三区在线观看 | 丁香六月狠狠激情综合基地 | 免费无码又爽又刺激毛片 | xf在线a精品一区二区视频网站 | 亚洲国产精品久久久久秋霞影院 | 精品无码av无码免费专区 | 美女网站黄页 | 久久久久99精品国产片 | 亚洲欧美中文日韩在线v日本 | 国产日韩欧美在线观看 | 国产全肉乱妇杂乱视频 | 东京热无码av一区二区 | 拔插拔插华人永久免费 | 无套中出丰满人妻无码 | 香蕉在线精品视频在线观看6 | 黄色在线观看www | 亚洲av片一区二区三区 | a级绝对黄 | 亚洲免费视频播放 | 麻豆最新国产av原创精品 | 波多野结衣av手机在线观看 | 欧美另类一区 | 加勒比中文无码久久综合色 | 亚州一区二区 | 全球成人中文在线 | 77777_亚洲午夜久久多人 | 国产欧洲亚洲 | 55窝窝影院纶理电影在线 | 男人天堂亚洲 | 亚洲成人在线免费视频 | 亚洲精品乱码久久久久久按摩 | 国产日韩久久 |

<tfoot id="maqi4"></tfoot><menu id="maqi4"><center id="maqi4"></center></menu>