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一、需要支付经济补偿金的情形 (一)用人单位和劳动者协商解除劳动合同 劳动合同期满前,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,但应当向劳动者支付经济补偿金。
1、劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
对于劳动合同中的特殊条款总是签订劳动合同中当事人关注的方面,这些条款经常让劳动者在签订时犹豫不决,不知是不是一个陷阱,现在让我们来揭开它们的神秘面纱吧。
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