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协助当事人处理劳动仲裁，维护其合法权益。
为当事人获得人身损害赔偿63452.26元。
（1）养老保险：达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 （2）医疗保险：每个城市对于医疗保险缴费年限的规定有不同，具体医保缴费年限的规定，须以当地社保局公布的政策为准。 （3）失业保险：五险一金中的失业保险缴费年限最...
为当事人挽回保险金损失24447.90元。
为当事人取得依约不承担保险责任。
帮助当事人解决代位求偿纠纷，维护其合法权益。
社会抚养费的征收标准并没有一个全国统一的标准，而是由省、自治区、直辖市人民政府人民代表大会或者其常务委员会根据本省情况制定计划生育条例来确定。
法定福利就是我们平常所说的五险，是政府要求企业为雇员提供的一系列保障计划，由企业和雇员分别按工资收入的一定比例缴纳社会保障税。
2015年我国对产假没有新的规定，关于产假的规定，可以参见我国《劳动法》、《女职工劳动保护特别规定》等法律法规的规定。
企业未为员工缴纳社会保险将要承担的法律风险，具体如下：1、员工凭此辞职且要求用人单位赔偿经济补偿金；2、工伤赔偿
上诉人某某财产保险有限公司秦皇岛中心支公司因与被上诉人王某某、蒋某某、某某联合财产保险股份有限公司秦皇岛中心支公司、綦某某、中国人民财产保险股份有限公司本溪市分公司机动车交通事故责任纠纷一案，不服辽宁省凌海市人民法院（2015）凌海民一初字...
在诉讼中，维护了当事人的权益。
养老保险是很难实现养老保险个人账户随意的提取。因为《社会保险法》规定：养老保险个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，养老保险个人账户余额可以继承。另外，当参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累...
五险一金包括养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险，工伤保险和公积金。
五险一金作为保证劳动者在年老、失业、疾病、暂时或永久丧失劳动能力等情况下得到必要的经济补偿和物质帮助的制度，是现代人生活中十分重要的一部分。
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