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范本无忧 | 这四家企业找我们的时候，已经预计要赔员工一百多万了

从员工入职到离职这整个流程处处是坑，企业规章制度疏漏，劳动合同不完善，离职制度缺陷等无法形成一套完整的规矩……企业该如何“提前提防”？

分类：劳动人事阅读：2937次2017-03-20

合作协议范本｜保密条款不完备，合作双方何以“抱团取暖”？

拥有一份具备经过实践不断检验的战略合作协议，不仅便于合作双方在洽谈初期获取更详尽的信息去评估潜在的交易价值，从而决定是否搭建合作关系，同时也是帮助合作双方敏锐“嗅出”各条款的常规性风险、规避协议“陷阱”的压箱法宝。

分类：创业经营阅读：3469次2017-07-26

股权激励协议｜股权激励协议难道仅仅只是“金手铐”？

股权激励协议中：公司与激励对象的权利义务如何协商？保密条款是否需要设置？激励对象收益如何约定？一旦激励对象辞退离职，公司又该采取怎样的措施使得损失减到最小？其中的风险又该如何防范？

分类：创业经营阅读：2847次2017-07-28

规章制度范本｜摆平问题员工，企业管理应有章可循

我们经常接到企业HR的咨询，“企业现在有个违纪问题员工，想解雇，请问如何操作才没有风险？”

分类：劳动人事阅读：3199次2017-08-12

合伙协议范本｜别再因为钱，而一拍两散了！

易法通，一个为您的企业经营操碎了心的上市法律服务公司~

分类：创业经营阅读：2751次2018-08-31

劳动合同范本｜员工离职率很高，整个公司更换人员频繁，这样的企业何谈稳健发展？

企业依法参保不仅可以规避风险，降低用工成本，同时还能够解决员工的后顾之忧，增加员工对企业的满意度和归属感，保障员工的合法权益。试想，企业为了减少用工成本，不给员工缴纳社保，却导致员工离职率很高，整个公司更换人员频繁，这样的企业何谈稳健发展？...

分类：劳动人事阅读：3467次2017-06-16

签订保证合同的注意事项

企业经常在实践中会疏忽签订合同的法律风险的防范，对于保证合同应该从以下几个方面多加注意，降低企业风险和运营成本。

分类：合同纠纷阅读：4908次2012-12-27

筚路蓝缕，以启山林；心之所向，无问西东

愿我们在创业路上都能勇敢地说出一句，心之所向，无问西东。

分类：创业经营阅读：3491次2018-01-24

欲想成功，必有其梦；欲戴王冠，必承其重

善与律师谋者驰骋商海，易法通，您身边随时的法律专家。

分类：创业经营阅读：4346次2018-04-08

发福利却惹出官司，企业这波“收买人心”的操作到底错在哪？

企业发放福利怎样做才能规避法律风险同时又能留住员工的心？

分类：创业经营阅读：2286次2019-09-03

合同原件被偷，公司痛失几十万！聪明的老板早用上【智能合同管理系统】借AI增强合同安全性，锁住公司利润！

易法通分享100个同行真实案例，让企业少走弯路，多赚钱！

分类：合同纠纷阅读：4次2024-12-24

代持股协议范本｜实际股东如何有效 “防坑” 才能避免 “赔了夫人又折兵” ？

签订代持股协议时，对于各项条款如果未加仔细考量，双方权利义务未予明确，所涉及的法律风险未加防范，又或者缺乏合适的违约条款……代持股协议处处是“坑”，实际股东如何有效“防坑”才能避免“赔了夫人又折兵”？

分类：创业经营阅读：3400次2017-07-27

股权转让协议范本｜请你照顾好它，以后我四海为家

股权转让协议，须根据每个投资者的不同需求以及每个公司的不同特点进行有针对性的设计，一份靠谱走心的股权转让协议，甚至可以有效地避免一些交易风险。

分类：创业经营阅读：3356次2017-12-26

合伙协议范本｜因为理想，成为了兄弟；可别因为合作，成为了仇敌

易法通，一个为您的企业经营操碎了心的上市法律服务公司~

分类：创业经营阅读：4268次2018-02-05

规章制度范本｜企业有规章制度，为什么还输了官司？

规章制度是企业内的“法律法规”，但是其规范的随意性和不规范性，不仅侵犯了劳动者的合法权益，在引发的劳动争议当中一旦被认定无效，也将给企业带来巨大的损失。

分类：劳动人事阅读：4206次2017-04-16

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