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任何单位和个人不得安排未成年工(包括已满十六周岁未满18周岁的未成年人)从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
原告陆某某与被告陈某为民间借贷纠纷一案,本院于2014年12月23日立案受理后,依法由代理审判员孔浜适用简易程序,公开开庭进行了审理。
试用期对大多数企业来说,显得不够重视,大多数认为在试用期内可以自由的与员工解除劳动合同,不用负什么责任,那么这种理解到底有什么风险?
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