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享受产假的员工,公司不给假期的。该怎么办?

我妻子要生宝宝,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育、一胎。公司领导说公司没规定有陪产假,如果要请假还是可以,意思是要扣工资。我和我老婆都是湖南人,公司在长沙市。
用户
您好, 根据《湖南省人口与计划生育条例》第二十四条的规定:职工晚婚的,除国家规定的婚假外增加婚假十二天;晚育的,除国家规定的产假外增加产假三十天;在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的,另增加产假三十天,男方享受护理假十五天。增加的产假和护理假视为出勤。也就是说您可以享有带薪的陪产假15天,如果单位不给请假的,您可以到当地的劳动监察大队去投诉或者提起劳动仲裁。
律师 68号律师

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