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上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的。非本人主要责任，是指同等责任、次要责任和无责任的情形；因本人主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的，即不属于工伤。
因交通事故引起的工伤，应首先根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》、《中华人民共和国侵权责任法》、《道路交通安全法》及有关规定处理，并按照以下规定执行。
女的抚养问题向来是离婚夫妻最关心的，孩子被判给了一方抚养，跟随其生活，这并不代表与另一方的父母子女关系就此割裂，不和子女一起生活的一方仍然有负担子女抚养费的义务。
2008年2月1日，王某进入上海某服装销售公司(以下简称服装公司)工作，并与该公司签订了一份为期两年的劳动合同，劳动合同期限至2010年2月1日止。
根据《劳动合同法》，劳动合同期满双方未再签署劳动合同的情况下，用人单位是否均需要向劳动者支付经济补偿，笔者认为应该区分不同的情形予以确定：
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