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【凤凰网报道】易法通：企业级用户突破6000家

记者刚刚从法律电商企业易法通处获悉，选择由易法通提供日常在线法律顾问服务的企业已经突破6000家。

分类：易法通新闻阅读：3576次2015-03-06

又一家企业告赢 “离职泄密员工” ，这才是企业风险防范的正确方式~

竞业限制是企业对离职员工采取的以保护其商业秘密为目的的一种法律措施。然而，为什么有些企业与员工签了竞业限制协议，最终还是索赔无果？因为很多企业竞业限制大都是“形式大于内容”，所以了解竞业限制的实际内容更有益该协议/条款发挥作用。

分类：劳动人事阅读：4557次2017-07-27

【CSDN资讯】易法通成功上市法律电商的下一征战点在何方？

摘要：12月16日消息，全国中小企业股份转让系统公告显示：国内首支法律电商股票——易法通于16日正式在新三板挂牌交易，交易方式为协议交易，证券代码为：834627，西部证券为其主办券商。

分类：易法通新闻阅读：4860次2015-12-17

【东南网】厦企易法通将挂牌成新三板高新技术产业“互联网+法律”电商

东南网11月30日厦门讯(本网记者陈薪宇)律师是一个古老的行业，如今这个行业也逐渐开始拥抱互联网大潮。记者从厦门的互联网法律电商企业易法通得悉，该公司已获通知获准挂牌新三板，将成为中国新三板高新技术产业“互联网+法律”电商企业。

分类：易法通新闻阅读：3317次2015-12-02

创业公司花的哪些冤枉钱可以省？

企业从设立开始，就会不断地遇到各种各样的法律问题。小的法律问题，没有快准狠地解决掉，将会引发一系列“血案”。企业若是落下一个这么些法律大漏洞，那么步伐离消亡不远了。

分类：创业经营阅读：3651次2015-07-02

国务院再放大招！阶段性减免企业社保费、实施企业缓缴公积金政策，中小微企业有救了

企业家们呼吁已久的减负政策，终于就位了！

分类：法律法规阅读：1559次2020-03-16

或许你与商圈大佬的差别只是一个法律智囊团的距离

善用法律顾问者方能笑傲江湖~

分类：创业经营阅读：2074次2018-06-22

员工违约离职，企业可不要违规扣证！

小陈毕业后进入一家物流公司工作，签了五年的劳动合同，但做了五个月后，因为找到更好的机会，小陈就把这份工给辞了。可他辞职并没有通知公司人事部门，没办理任何离职手续，打电话和平时关系还不错的一同事说了句下周不来上班，就走了。吴小姐是这家公司的人...

分类：劳动人事阅读：4250次2012-12-20

遇到“身兼多职”的“超人员工”，企业可以怎么做？

苏总公司有个员工小林，这小伙子性格开朗，做事踏实，工作表现非常好。只是有一点很奇怪，不管当天手头的工作是否完成，即使只差一点点，半小时内就能搞掂了，小林也坚决不加班，一到点就走，非常准时。一般情况下，加不加班都是员工个人选择，反正没影响最终...

分类：劳动人事阅读：3967次2012-12-21

员工非因工负伤，企业可否解除劳动合同？

最近我们的一位会员周总遇到了烦心事。周总是做机械工程的，他公司有个很厉害的技术操作员小李。周总跟小李签了五年的劳动合同，今年才第三年。前阵子，小李自驾游出去玩，不小心出了车祸。现在是出院回公司上班了，可小李右手伤了，而且是七级伤残，没法再...

分类：劳动人事阅读：4549次2012-12-26

企业法人变更原劳动合同并不终止

如果经过协商不能达成一致，机电公司可以根据《劳动合同法》“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知...

分类：劳动人事阅读：3811次2013-02-25

签订企业租赁经营合同的注意事项

企业租赁经营合同就是在不改变企业的所有制性质的前提下，实行所有权与经营权的分离。由有权代表国家行使企业出租权的出租方或企业的主管机关作为出租方，将企业出租给承租方并收取租金，承租方享有企业经营管理权。

分类：买卖租房阅读：4372次2013-03-18

企业厂房租赁合同法律指引

在实践中，发现合同的当事人，特别是承租方企业没有重视厂房租赁合同的相关法律风险，最终承担较大损失。基于上述情况，就企业厂房租赁合同中一些重要问题提出初步的看法与建议，并形成此法律指引，供感兴趣的企业及朋友参考。

分类：买卖租房阅读：4077次2013-03-25

有限合伙人能执行合伙企业事务吗？

有限合伙企业因其可以使有限合伙人能够获得合伙投资收益的同时，还避免承担合伙企业无限连带责任的风险，成为了许多投资者十分青睐的投资方式。但是，有限合伙人能否执行合伙企业事务？能否参与合伙企业经营呢？下面，就由小编来为您解答：

分类：创业经营阅读：4080次2014-08-01

企业解聘员工经济补偿金支付及计算

经济补偿金是指企业依据《劳动合同法》规定或劳动合同约定，在同劳动者解除劳动合同时以货币形式直接支付给职工的劳动报酬

分类：劳动人事阅读：10402次2014-11-11

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