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完美的规章制度,企业要做到规避自身用工风险,增加自身的经营自主权,提高人力资源管理的效力,增强员工的积极性,那么这份规章制度该从何着手?
答辩状有利于?;け桓妫ㄈ耍┑恼焙戏ㄈㄒ妫挥欣谌嗣穹ㄔ涸谌媪私獍盖榈幕∩希忻魇欠?,做出正确的判决,因此应该对答辩权给予足够重视,积极以答辩状的形式提出答辩。
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