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在转让方和受让方进行股权转让时，双方需要做的工作是很多的，想要保证各方面的工作能够顺利的进行，就要求大家能够按照相关的规定正确的处理问题，保证大家的利益都能够不受到损失，那么如何才能做好股权转让的交接工作呢?今天小编就来给大家做一下相关的介...
当代青年面临着前有毕业即失业的压了，后有就业择业难的窘迫，创业便成了他们的首选，可是摆在创业者面前的第一个难题便是资金问题，在这样一个借钱难得大时代背景下，银行借贷多数惨遭碰壁，网络借贷却因方便简捷备受青睐，可是网络借贷的虚拟性以及缺乏法律...
现今，虽然大部分夫妻都知道协议离婚不成，只能选择到法院起诉离婚。但是，由于自身法律知识不足，离婚夫妻也只知道能去法院申请离婚而不知道具体步骤手续如何。为此，小编整理出了到法院起诉离婚所需要的一系列手续，以供参考。
增资扩股协议是公司内部管理层出于对公司未来发展的考量而执行的决议
当融资从传统的金融机构走向民间市场时，融资担保的需求更趋强烈，很多企业采取了将我国法律未明文列明的财产权利作为担保，以满足企业融资的需求。然而，我国现行法律、法规乃至司法解释对此并没有明确规定。为此，对于这些新型担保模式的法律效力一直在学术...
法人主体的合并和分立，是市场资源自发配置的有效方式。公司合并，指两个或两个以上的公司依照《公司法》规定的条件和程序，通过订立合并协议，共同组成一个公司的法律行为。 公司合并应遵照一定的法律和规则，有序合理地运行。据此，本文从《公司法》...
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梁总公司新招了一个员工小刘，按常规签了两年的劳动合同，试用一个月。现在试用期快满了，公司准备给小刘办理社保，可小刘居然自己不想办，还写了个书面申请给公司，证明是自己不要办理，承诺以后不会因此追究公司责任。那，这个证明有没有法律效力？梁总公司...
2008年4月，王某以技师学院学生的身份到机械公司实习，校方与公司签订了书面用工协议，双方约定如实习学生在公司实习考核合格并取得毕业证书后，可作为公司正式员工并另行签订劳动合同。3个月后，王某从技师学院毕业，但公司却迟迟未与其签订劳动合同。
案情：甲与A公司已经连续签订两次固定期限劳动合同，现第二次签订的劳动合同到期，双方愿意继续维持劳动关系，且约定不再签订劳动合同。请问：甲和A公司继续维持劳动关系，可否约定不再签订劳动合同？
案情：2012年6月12年，闫某通过面试进入北京昌平区某保安公司。入职后，保安公司未将公司制度等相关规定告知闫某，也一直未与其签订劳动合同。直到2012年8月16日，保安公司未经过任何程序，便以闫某违反公司纪律为由将其开除。请问：闫某应如何...
案情：2011年5月，黄某从某公司退休后。不久后，黄某打算再找一份工作，于是去某家公司应聘。该公司对黄某很满意，黄某为了保障自己的权益，向该公司提出签订劳动合同。请问，黄某能否与该公司签订劳动合同？
连续订立二次固定期限劳动合同后不是必须签订无固定期限劳动合同。
书面的劳动合同是日后证明自己的工作、享有劳动者权利的有力证据，假如以后单位克扣工资甚至非法侵害自己的权益，员工有权向有关部门投诉，劳动合同是劳动关系成立的凭证。
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