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受理赠与合同纠纷，维护当事人的权益。
现如今找到一份适合自己的工作不容易，虽说签订过劳动合同，但是还是会担心一旦表现不佳或出了什么差错即使在合同期内也会遭公司辞退。这时该怎么维护自己的权益呢？以下就为您介绍关于合同期内被辞退的赔偿规定。
在诉讼中。维护了当事人的权益。
受理房屋拆迁安置补偿合同纠纷，维护当事人合法权益。
一、调解：除因签订、履行集体合同发生的争议外，劳动者与用人单位发生的其它劳动争议均可以由本企业劳动争议调解委员会调解。调解委员会应自当事人申请调解之日起30日结案，逾期未结案的视为调解失败，当事人可以进行其它程序。 二、仲裁 三、诉讼
夫妻共同债务以夫妻共同财产偿还，离婚时个人债务由个人偿还。
发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
在本案件中，为当事人追回75000元。
为当事人追回损害赔偿43415元。
原告（被告）贾某与被告（原告）北京市某某区某某局驾校（以下简称某某局驾校）劳动争议一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。贾某及其委托代理人王月、梁洪亮与某某局驾校的委托代理人郭建立、魏某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
上诉人杨某某与被上诉人河南省某某工程有限公司（以下简称河南建某某）、范某某为追偿权纠纷一案，不服内乡县人民法院（2014）内民初字第998号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。上诉人杨某某及其委托代理人刘...
原告陶某某诉被告某某电器（重庆）有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法由审判员印雪独任审判，适用简易程序公开开庭进行了审理。原告委托代理人夏伟军，被告某某电器（重庆）有限公司委托代理人汪志国、王虹入到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
依据《劳动合同法》规定，劳动者违反与用人单位约定的“服务期约定”的，用人单位可以要求劳动者支付违约金
2014年2月，公司为解决因决策失误，导致人员过剩的问题，推出了竞争上岗，并明确告示：公司车间现有员工70人，经考核，成绩排名在前40名者留用，其余则予以解聘。
为当事人作重大责任事故罪的刑事辩护，争取从轻处罚。
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