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2008年2月1日,王某进入上海某服装销售公司(以下简称服装公司)工作,并与该公司签订了一份为期两年的劳动合同,劳动合同期限至2010年2月1日止。
经法律程序夫妻离异,未与未成年或不能独力生活的子女一起生活的,应负担子女的抚养费。具体根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
因交通事故引起的工伤,应首先根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》、《中华人民共和国侵权责任法》、《道路交通安全法》及有关规定处理,并按照以下规定执行。
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