99热精品国产_国产精品乱码久久久久久久_www.huangse._人人澡人人插_国产精品第_91视频综合网

<strong id="jr0bh"><ol id="jr0bh"></ol></strong>

股票代码（834627）

登录注册积分充值

易法通

在线法律咨询

全程耐心解答

易法通

电话咨询

让您从法律难题的困扰中解脱

易法通

业务咨询热线

4001-555-689

按类目搜索

辞退孕妇

没签劳动合同被辞退劳动者该怎么维权

在社会实践中，不少企业为了减轻自身的法律责任，不肯和劳动者签订劳动合同。那么当劳动者在没签劳动合同情况下被辞退该怎么维权呢？今天，小编就带大家好好了解。

分类：劳动人事阅读：3518次2015-01-26

双重劳动关系被辞退，诉求赔偿获法院支持

周某于1976年7月进入福建省某地质大队工作，岗位为钻探中级工，1997年办理病保后由地质大队发放工资，并缴纳社保、医保至今。

分类：劳动人事阅读：2435次2015-04-08

没签劳动合同被辞退劳动者该怎么维权

在社会实践中，不少企业为了减轻自身的法律责任，不肯和劳动者签订劳动合同。那么当劳动者在没签劳动合同情况下被辞退该怎么维权呢？今天，小编就带大家好好了解。

分类：合同纠纷阅读：4407次2015-06-02

企业能辞退试用期内患病员工吗

一般法律对于试用期的员工，若员工没有过错，则提前三天通知员工就可以辞退员工的。劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应包括在劳动合同期限内。

分类：劳动人事阅读：2912次2016-01-04

试用期辞退员工风险那么大，你的公司还不重视这些规则吗？

为了让你不冒法律的险，易法通走了十年！

分类：劳动人事阅读：4113次2019-01-15

试用期辞退员工风险那么大，你的公司还不重视这些规则吗？

为了让您不冒法律的险，易法通走了十年！

分类：劳动人事阅读：3138次2019-02-19

孕期被辞退并被索赔13万！女员工这样请产检假，企业说算旷工！

孕期被辞退并被索赔13万怀孕期间如何请假才不算旷工

分类：劳动人事阅读：2106次2019-08-06

员工休病假17个月，医疗期满未返岗，公司辞退获支持！

员工医疗期满未返岗公司是否可以解除劳务合同？

分类：劳动人事阅读：2853次2019-08-15

企业辞退违法服刑人员，居然不被允许？？解除权也有“保质期”？

我们都知道，用人单位单方面做出开除、除名、辞退、解除劳动合同的决定，是依据《劳动合同法》第39条的规定，行使过失性辞退的权利。

分类：劳动人事阅读：3264次2020-04-22

苏州市某某纺织有限公司与沈某辞退争议一审民事判决书

为当事人追回解除劳动合同赔偿金60350元。

分类：律师案例阅读：1873次2016-12-20

无固定期限劳动合同是员工的 “护身符” ，公司就不能辞退了吗？

无固定期限劳动合同，是指用人单位与员工约定无确定终止时间的劳动合同。不少人认为无固定期限劳动合同一经签订就不能解除。因此，很多员工把无固定期限劳动合同视为“护身符”，千方百计要与用人单位签订无固定期限劳动合同。另一方面，用人单位则将...

分类：劳动人事阅读：2993次2019-07-15

员工一个月迟到3次，这家公司竟可轻松辞退不赔钱，法院还支持！

员工经常迟到公司怎么做才能合法开除？这个案例告诉你答案

分类：劳动人事阅读：2002次2019-10-10

【易法通服务案例】辞退返聘退休员工，公司被威胁索赔5万？法务一招轻松化解！

辞退返聘退休员工，公司被威胁索赔5万？法务一招轻松化解！

分类：律师案例阅读：379次2023-09-12

别把怀孕当成保工作的护身符

虽然这些法律极大地约束了用人单位，然而，现实中也常常有女性凭借一张“妊娠化验单“来为被解雇做挡箭牌，各种提要求，用人单位鉴于法律规定实在无奈。那么，真的就是束手无策了吗？不是的！怀孕并不是万能盾牌，小编带你正确理解我国《劳动合同法》的法律内...

分类：劳动人事阅读：2508次2015-09-22

对女职工的劳动?；す娑ㄊ鞘裁?/a>

虽然提倡”男女平等“，但因为生理构造的差异，女性在很多工作中的适应性要弱于男性，尤其是在怀孕的时候，因此，需要法律给予特别的?；ぃ雌胶庹庵稚砩系牟黄胶?。

分类：劳动人事阅读：2830次2015-12-09

首页... 123456789...尾页

服务热线

关于我们网站地图隐私申明闽ICP备09042048号-2 版权：易法通股份

关注导师

连续5天获取价值700元干货

Day1赠送法务官针对所需合同制定法律风险提示版1份

Day2赠送视频课程教《劳动合同填写指南》

Day3赠送《公司章程范本》或《保密协议范本》1份

Day4赠送法务官微信在线专业答疑1小时

Day5赠送视频课程《社保入税争议处理》教避税秘诀

二维码

① 扫描左侧二维码，关注我个人微信

② 关注后，发送关键字“干货”2个字

③ 我给你发《劳动合同风险版》.doc

④ 每天找我要以上物料

title

二维码

微信扫描二维码

加我个人微信

法律问题，实时回复

主站蜘蛛池模板：国产在线精品一区二区 | 色综合亚洲七七久久桃花影院 | 黑色丝袜美女自安慰视频 | 久久99精品久久久久麻豆 | 亚洲欧美一区二区三区二厂 | 无码一区二区三区av免费 | 伊人久久大香线蕉av一区 | 女人高潮久久久叫人喷水 | 国产在线国偷精品产拍 | 色男人网 | 亚洲欧美综合另类 | 亚洲成人在线播放视频 | 国产精自产拍久久久久久 | 欧洲成人免费高清视频 | 亚洲乱码日产精品bd在线观看 | 又大又粗又爽的少妇免费视频 | 窝窝午夜看片七次郎青草视频 | 亚洲精品国产精品乱码不卡 | 国产一级视频在线观看网站 | 亚洲国产av精品一区二区蜜芽 | 成人在线不卡 | 国产精品99久久99久久久动漫 | 日韩欧美一级毛片视频免费 | 久久亚洲中文字幕精品一区 | 人与嘼交av免费 | 久久免费精品视频在线观看 | 精品免费久久久久国产一区 | 免费观看全黄做爰大片国产 | 国产欧美日韩精品高清二区综合区 | 91成人免费在线视频 | 成人国产三级精品 | 精品一区二区三区在线观看l | 久久超碰97人人做人人爱 | 国产一区在线观看视频 | 亚洲人成网77777色在线播放 | 极品丝袜高跟91白沙发在线 | 久久草网站 | 女人喷潮完整视频 | 中文字幕在线最新在线不卡 | 亚洲国产欧美在线观看 | 97综合 |

<strong id="84djn"><center id="84djn"></center></strong>