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导言：一个企业只要保持运营，法律风险就会跟在左右。可以说企业法律风险伴随着企业经营管理活动的始终。那么，如何准确把握标准用工方式的利弊，进而对标准用工形式的法律风险进行有效防范，是摆在企业HR面前的一道课题。
本协议各方当事人： 甲方： 国有资产管理公司，法定代表人： 住所： 邮编： 乙方：中国资产管理公司，法定代表人： 住所： 邮编： 本债权转让协议由下列各方...
为当事人解决劳务者受害责任纠纷。
在诉讼中，维护了当事人的权益。
总的来说，质押权是对债权的保障，当债权无法实现现时其才出现。质物移交于质权人占有时质权生效，质押担保应当签订书面合同，质押合同自成立时生效（区别于以往认为质押合同是实践合同的观点，新的观点认为质押合同也应当是诺成合同），质押合同的内容与抵押...
市场经济社会中，经济往来很重要的一个环节是签订合同。在您和合作伙伴签订合同时，也存在如下容易忽略的几个法律问题：
协助当事人解决劳动争议纠纷。
为当事人追回借款188000元。
协助当事人处理物业服务合同纠纷，维护其合法权益。
为当事人获得共计276310.03元。
在房屋合同纠纷中，追回定金40000元，维护了当事人的权益。
协助当事人获赔共计134483元。
协助当事人处理交通事故责任纠纷，维护其合法权益。
在交通事故责任纠纷案中，为当事人获得各项赔偿共计18000元。
受理合同纠纷，维护当事人合法权益。
Day1赠送 法务官针对所需合同制定法律风险提示版1份
Day2赠送 视频课程教《劳动合同填写指南》
Day3赠送 《公司章程范本》或《保密协议范本》1份
Day4赠送 法务官微信在线专业答疑1小时
Day5赠送 视频课程《社保入税争议处理》教避税秘诀
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