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协助当事人处理劳动争议纠纷，维护其合法权益。
近日，沙坪坝区法院的一起案件引起了职场新人们的关注。付某在一家科技公司的人事部做人事专员，工作一年便怀孕休假，让她没想到的是：当初她为了图方便，采用了QQ请假的方式，现在公司认为她请假流程违规，解除了与她的劳动关系。那么付某通过QQ请假到底...
协助当事人处理劳动争议，维护其合法权益。
为当事人解决劳动争议纠纷。
军人作为一个特殊群体，休息休假规定较为严格。下面陈述我国法律规定的已婚军人享有的假期类型及时间。
结婚放婚假，是件令职工开心的事情。但是，有不少职工担心请婚假会扣工资而不敢请。那么，请婚假会扣工资吗？小编将在此文作出解答，供各位参考。
虽说各地关于劳动者与用人单位未签劳动合同的规定各有不同，但法律规定的目的是让企业自觉签署劳动协议。 只要企业能够及时与劳动者签订或续签书面劳动合同，就不会有类似的情况发生。若是遇到拒绝签订劳动合同，且无正当理由的，尽量避免招聘此类员工...
上诉人张某因劳动争议纠纷一案，不服天津市和平区人民法院（2014）和民二初字第73号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭审理了本 案。上诉人张某及其委托代理人鲁宏、被上诉人某有限公司天津分公司的委托代理人马琳到庭参加诉讼。...
开除怀孕女职工 公司违法？ 三点制度管理建议 让你合法开除“别有用心”的怀孕女职工
完美的规章制度，企业要做到规避自身用工风险，增加自身的经营自主权，提高人力资源管理的效力，增强员工的积极性，那么这份规章制度该从何着手？
上诉人某某五金工业（苏州）有限公司（以下简称某某公司）因经济补偿金纠纷案，不服苏州市某某区人民法院（2013）吴民初字第1022、1037号民事判决，向本院提起上诉，本院于2014年6月11日立案受理后，依法组成合议庭审理了本案，现已审理终...
为当事人处理劳动争议纠纷，获得赔偿共计24789.17元。
为被告律师，驳回原告上诉，维持原判。
休假根据时间的长短和性质的不同，可以具体分为：公休日、法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假、产假。
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