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为当事人作玩忽职守罪刑事辩护，为其争取免刑。
近日，在一家外企上班的郑女士，因为在公司电脑中存储色情电影，遭到公司解雇。郑女士不服，提出劳动仲裁，朝阳区仲裁委认定，该公司解除郑女士劳务合同的行为构成违法解除，裁定公司赔偿郑女士29万余元。 该公司不服遂将郑女士诉至法院，要求法院判...
受理追索劳动报酬纠纷，维护当事人合法权益。
修订后的《道路交通安全违法行为处理程序规定》已经2008年11月17日公安部部长办公会议通过，现予发布，自2009年4月1日起施行。
增加投资扩大股权，从而增加企业的资本金。对于有限责任公司来说，增资扩股一般指企业增加注册资本，增加的部分由新股东认购或新股东与老股东同认购，企业的经济实力增强，并可以用增加的注册资本，投资于必要的项目。在此，特总结了几点在签订增资扩股协议应...
所谓“过失性解除劳动合同”是指当劳动出现《劳动合同法》第39条规定的情形时，用人单位可单方面解除劳动合同且无需支付经济补偿。基于《劳动合同法》倾向于保护劳动者合法权益的立法宗旨，用人单位行使“过失性解除劳动合同”的权利时自然会受到很多的限制...
协助当事人处理确认劳动关系纠纷，维护其合法权益。
总则 第一条为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称劳动合同法），制定本条例。
为了让您不冒法律的险，易法通走了十一年！
协助当事人处理劳动争议纠纷，维护其合法权益。
协助当事人处理劳动合同纠纷，维护其合法权益。
中小餐饮企业由于规模和管理方面的原因，往往忽视食品安全问题的防范，而一旦发生法律纠纷，这类餐饮企业的风险承受能力又往往是最低的。 近日，国家食品药品监督管理
在诉讼中胜诉，追回借款5000元。
合同约定工资 与实际工资不符怎么办？ 如果还出现以下问题 那你可要留心了
根据2013.07.01实施的修正案修改 第一章总则
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