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绩效工资

工伤期间的工资福利待遇问题？

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

分类：劳动人事阅读：2923次2015-01-30

实习协议中的工资待遇问题

在校生到公司企业实习，是一种锻炼，为将来走出社会打下了良好的基础。实习是一件值得鼓励的事，但实习生与公司之间如果因为工资待遇产生纠纷，就容易让人不愉快了。今天我们就来说说，实习协议中的工资待遇问题。

分类：劳动人事阅读：3918次2015-07-20

我国的工资福利待遇

虽然我们常常将工资福利连起来一起讲，但是其实工资福利其实是两个词，即工资和福利。两者的性质不同，法律规定的内容也不同。一、工资工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳...

分类：劳动人事阅读：3167次2016-01-08

奥运冠军遭拒发工资，遇到企业拖欠工资怎么办？

奥运冠军张继科遭拒发工资？这是怎么回事？自乒超联赛开赛至今，鲁能俱乐部已经拖欠张继科至少25万工资、奖金，张继科没有出现在第9轮比赛赛场上，也被外界视为是以“罢赛”抗议鲁能拖欠工资的不法行为。在生活中，拖欠工资的现象也十分常见，当遭遇企业拖...

分类：其他文章阅读：5020次2015-07-14

老板不发工资怎么办？拖欠工资超过30天或构成犯罪，最高刑期为7年！

2018年1月，人社部印发的《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》开始施行，将克扣、无故拖欠农民工工资报酬，数额达到认定拒不支付劳动报酬罪数额标准的，以及因拖欠农民工工资违法行为引发群体性事件、极端事件造成严重不良社会影响的用人单位及相关...

分类：劳动人事阅读：2071次2019-09-18

劳动合同工资与实际工资不符，我们要怎么办？有这几种情况需注意！

合同约定工资与实际工资不符怎么办？如果还出现以下问题那你可要留心了

分类：其他文章阅读：2729次2019-09-26

公司可否扣发员工被刑事拘留期间的工资吗？

实践中的法律问题错综复杂，各种法律关系交错在一起，难免无法解决或处理，在这种情形下，建议您及时向专业人士进行法律咨询。如果您有法律方面的问题，可以咨询易法通，我们提供专业的法律咨询，解决您面临的各种疑难问题。

分类：劳动人事阅读：4743次2013-02-06

北京市职工病假工资的计算标准

病假工资：劳动合同约定的日病假工资≥北京市最低工资÷21.75×80%

分类：劳动人事阅读：20601次2013-08-08

广州市职工病假工资的计算标准

病假工资：劳动合同约定的日病假工资≥广州市最低工资÷21.75×80%

分类：劳动人事阅读：24943次2013-08-09

上海市职工病假工资的计算标准

病假工资： [病假工资的计算基数÷21.75×相应的病假工资的计算系数]（每日）

分类：劳动人事阅读：21929次2013-08-09

厦门市职工病假工资的计算标准

病假工资：劳动合同约定的日病假工资≥厦门市最低工资÷21.75×80%

分类：劳动人事阅读：15443次2013-08-12

除夕非法定节假日，没有3倍工资！

每年的春节简直开心的像doge一样了，尤其是学生时代，虽然有寒假作业，但都是开学前一晚狂补的，学生时代也只有除夕会“发工资”。工作之后虽然每个人都有工资，但连过年都是匆匆忙忙的，回家匆匆的见见父母、两三好友，再躺在曾经熟悉的床上慵懒的享受两...

分类：劳动人事阅读：3072次2015-02-10

劳动合同法规定可以主张双倍工资的情况有哪些？

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，最多支付11个月的工资;

分类：劳动人事阅读：3202次2015-02-13

双倍工资劳动争议申请书怎么写？

申请人霍××，女，年月日出生，汉族，××乳品有限公司职工，张家口市尚义县人。

分类：劳动人事阅读：3633次2015-02-13

未签劳动合同双倍工资时效?

我国《劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

分类：劳动人事阅读：3393次2015-03-25

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