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根据假期的性质的不同，休假可以分为很多种，不同种类的休假需要满足不同的条件。 一、公休假日的休假条件 公休假日最常见的就是周末双休。公休假日并不是全国统一的，而是根据用人单位与劳动者的约定，劳动者如果与用人单位有约定公休假日，这...
根据我国《劳动法》和《全国年节及纪念日放假办法》关于法定节假日的规定，我国的法定节假日即全体公民放假的节日包括： （1）元旦，放假1天(1月1日)； （2）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)； （3）清明节，放假1...
协助当事人处理劳动合同纠纷，维护当事人合法权益。
我国《婚姻法》明确规定：结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。
为当事人追回欠款共计35642.23元。
带薪年休假是法律赋予职工的一种休息权，企业应当依据《职工带薪年休假条例》及《企业职工带薪年休假实施办法》实施职工带薪年休假。那么，在实施劳动合同职工带薪年休假时应注意哪些问题呢？下面小编为您简单介绍一下。
国庆快乐！你是要加班赚钱还是去旅行？？ 节假日上班加班费的计算方法你懂么？
虽然我们常常将工资福利连起来一起讲，但是其实工资福利其实是两个词，即工资和福利。两者的性质不同，法律规定的内容也不同。 一、工资 工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳...
取消晚婚假后，一票票的新人 都在年前结婚。 都在物色婚房。 都在往不动产权证（专业点好吗，现在的房产证叫不动产权证）上加另一半的名字。
在诉讼中，维护了当事人的权益。
“带薪休假”是一个几乎已被遗忘的话题，但人社部最近的一项调查，使得该话题再度发热。调查称，目前带薪休假的落实率仅有50%。许多网友认为，这个调查结果在意料之中，有的甚至认为50%的落实率比自己料想中的还要好。为什么落实率会如此之低，法律对于...
收到工资最心痛的就是那几栏应扣款项。 心情就像是坐上喷射机，突然没火力又掉下来。 某些情况下，用人单位确有克扣工资的权利。
甲、乙双方根据国家劳动法律、法规规定，在合法、公平、平等自愿和协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同：
协助当事人处理劳动争议，维护其合法权益。
为当事人处理劳动报酬纠纷，维护其合法权益。
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